Copyright-Richtlinien

  1. Einleitung

Willkommen bei Techylist („wir“, „unser“ oder „uns“). Techylist verpflichtet sich, die geistigen Eigentumsrechte anderer zu respektieren und erwartet von seinen Nutzern, dass sie dasselbe tun. Diese Urheberrechtsrichtlinie beschreibt die Verfahren und Richtlinien zur Bekämpfung von Urheberrechtsverletzungen auf unserer Website. Bitte lesen Sie diese Richtlinie sorgfältig durch, bevor Sie Techylist nutzen.

  1. Benachrichtigung über Urheberrechtsverletzungen

Wenn Sie der Meinung sind, dass Inhalte auf Techylist Ihr Urheberrecht verletzen, können Sie eine Benachrichtigung über eine behauptete Verletzung gemäß dem Digital Millennium Copyright Act (DMCA) einreichen. Ihre Meldung muss folgende Angaben enthalten:

  • Eine physische oder elektronische Unterschrift des Urheberrechtsinhabers oder einer Person, die befugt ist, in seinem Namen zu handeln.
  • Identifizierung der urheberrechtlich geschützten Werke, von denen behauptet wird, dass sie verletzt wurden.
  • Identifizierung des Materials, von dem behauptet wird, dass es rechtsverletzend ist oder Gegenstand rechtsverletzender Aktivitäten ist, und das entfernt oder der Zugriff darauf gesperrt werden soll, zusammen mit hinreichenden Informationen, die es uns ermöglichen, das Material zu lokalisieren.
  • Ausreichende Informationen, die uns die Kontaktaufnahme mit Ihnen ermöglichen, wie z. B. Ihr Name, Ihre Adresse, Telefonnummer und E-Mail-Adresse.
  • Eine Erklärung, dass Sie in gutem Glauben davon ausgehen, dass die Verwendung des Materials in der beanstandeten Weise nicht vom Urheberrechtsinhaber, seinem Vertreter oder dem Gesetz genehmigt ist.
  • Eine Erklärung, dass die Informationen in der Benachrichtigung korrekt sind und dass Sie unter Strafe des Meineids berechtigt sind, im Namen des Urheberrechtsinhabers zu handeln.

Bitte senden Sie die Benachrichtigung über eine Urheberrechtsverletzung an unseren zuständigen Urheberrechtsbeauftragten unter:

[E-Mail geschützt]

  1. Gegendarstellung

Wenn Ihr Inhalt aufgrund einer gegen Sie eingereichten Urheberrechtsverletzungsklage entfernt oder deaktiviert wurde, können Sie eine Gegendarstellung einreichen. Ihre Gegendarstellung muss folgende Informationen enthalten:

  • Eine physische oder elektronische Signatur.
  • Identifizierung des Materials, das entfernt wurde oder zu dem der Zugriff gesperrt wurde, und der Ort, an dem das Material vor der Entfernung oder der Sperrung des Zugriffs erschien.
  • Eine eidesstattliche Erklärung, dass Sie in gutem Glauben davon ausgehen, dass das Material aufgrund eines Fehlers oder einer falschen Identifizierung entfernt oder deaktiviert wurde.
  • Ihr Name, Adresse, Telefonnummer und E-Mail-Adresse.
  • Eine Erklärung, dass Sie der Zuständigkeit des Bundesbezirksgerichts zustimmen, in dem sich Ihre Adresse befindet, oder, wenn Ihre Adresse außerhalb der Vereinigten Staaten liegt, dass Sie der Zuständigkeit des Bezirksgerichts der Vereinigten Staaten für den nördlichen Bezirk von Kalifornien zustimmen, und zwar Sie akzeptieren die Zustellung der Klage von der Person, die die ursprüngliche Mitteilung über den behaupteten Verstoß eingereicht hat.

Bitte senden Sie die Gegendarstellung an unseren zuständigen Urheberrechtsbeauftragten unter der oben angegebenen Adresse.

  1. Wiederholen Sie Infringers

Techylist kann unter geeigneten Umständen und nach unserem Ermessen die Konten von Benutzern kündigen, die wiederholt die Urheberrechte anderer verletzen.

  1. Fazit

Techylist nimmt Urheberrechtsverletzungen ernst und reagiert auf alle gültigen DMCA-Mitteilungen und Gegendarstellungen. Wir ermutigen alle Benutzer, bei der Nutzung unserer Website die geistigen Eigentumsrechte anderer zu respektieren.

Diese Urheberrechtsrichtlinie kann ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Bitte überprüfen Sie diese Richtlinie regelmäßig auf Aktualisierungen oder Änderungen.

Wenn Sie Fragen oder Bedenken bezüglich unserer Urheberrechtsrichtlinie haben, kontaktieren Sie uns bitte unter techylistcf[at]protonmail.com

Vielen Dank für Ihr Verständnis und Zusammenarbeit.